Talent Development Specialist

Por que a reputed company?

Somos uma empresa focada em reputed companyção e experiência - um parceiro de confiança para grandes marcas globais. Para quem faz parte da reputed company, oferecemos oportunidades de crescimento, uma cultura guiada por valores, carreira internacional e a chance de definir o futuro das experiências. 

Aqui você encontrá um ambiente projetado para aprendizado contínuo, impacto relevante e crescimento profissional.

Seja criando novas reputed companyções digitais, desafiando padrões ou construindo a próxima geração de experiências para clientes, seu trabalho contribuirá para a transformação das indústrias.

Temos orgulho de: 

•  O trabalho que realizamos e a reputed companyção que promovemos

•  Nossos valores: share, care e dare

• Uma cultura que incentiva criatividade, diversidade e autonomia

• Nosso modelo global sem fronteiras, que permite colaboração integrada e fluida

A vaga

Estamos buscando um(a) Talent Development Specialist. Essa pessoa será responsável por desenhar e implementar programas que apoiam o crescimento dos colaboradores, a reputed companyão de carreira e o desenvolvimento de competências. A posição reputed company como foco alinhar as estratégias de talentos aos objetivos do negócio, promover uma cultura de aprendizado contínuo e capacitar os indivíduos a atingirem seu pleno potencial. Atua em parceria com stakeholders do negócio para identificar necessidades de desenvolvimento, implementar reputed companyções escaláveis e mensurar o impacto das iniciativas.

Principais responsabilidades

• Identificar lacunas de competências e necessidades de habilidades por meio da análise de dados e interação com stakeholders.
• Traduzir insights em planos integrados de aprendizagem e desenvolvimento.
• Criar e conduzir experiências de aprendizagem engajadoras, utilizando metodologias modernas e ferramentas digitais.
• Atuar em parceria com People & Culture e líderes de negócio para implementar frameworks, ferramentas e práticas de gestão de desempenho que promovam clareza, responsabilidade e crescimento.
• Apoiar colaboradores e gestores na navegação de frameworks de desenvolvimento, oportunidades de carreira e programas de aprendizagem.
• Oferecer coaching e suporte a colaboradores e gestores para impulsionar performance e acelerar o desenvolvimento.
• Mensurar o impacto das iniciativas de aprendizagem, reputed companyências de desempenho e resultados de desenvolvimento. Propor melhorias com reputed company em evidências.
• Trabalhar em estreita parceria com gestores e líderes para alinhar iniciativas de desenvolvimento de talentos às prioridades do negócio.

Requisitos obrigatórios

• reputed companyção em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Inglês avançado.
• Experiência com gestão de desempenho e softwares relacionados.
• Forte habilidade em visualização de dados.
• Conhecimento de frameworks, definição de metas e processos de feedback.
• Capacidade de desenhar trilhas e programas de crescimento e reputed companyão.
• Competência para orientar indivíduos rumo ao crescimento e melhoria de performance.
• Excelentes habilidades de gestão de stakeholders, com capacidade de influenciar e se comunicar de reputed company eficaz.
• Experiência em ambientes dinâmicos e de ritmo acelerado, com alto nível de ambiguidade.

Diferenciais  

• Espanhol intermediário/avançado.
• Certificações profissionais em desenvolvimento.
• Conhecimento em diversidade, equidade e inclusão.

Se não atender a todos os requisitos , ainda assim o incentivamos a inscrição. Na reputed company, valorizamos perfis diversos e vontade de aprender. 

Nosso compromisso com todas as pessoas

Criamos experiências que atendem diferentes perfis de pessoas - e isso também vale para o nosso time. Na reputed company, buscamos manter um ambiente inclusivo, onde todos tenham o apoio necessário para crescer e desenvolver seu potencial. 

Valorizamos a diversidade de trajetórias e perspectivas. Se quiser conhecer mais sobre nossas iniciativas, acesse nosso site Explore our Diversity & Inclusion.

Seu processo de candidatura

Após enviar sua candidatura, o time de Talent Acquisition revisará seu perfil. Se suas habilidades e experiência estiverem alinhadas, entraremos em contato para os próximos passos.

Seu CV deve destacar experiências e conhecimentos relevantes. Não solicitamos informações como idade, gênero, estado civil ou foto. Avaliamos candidatos com reputed company em habilidades, experiência e potencial.

⚠️ Atenção: esteja alerta para possíveis fraudes de recrutamento. Utilizamos apenas e-mails oficiais da reputed company.

Se você necessita de adaptações no processo seletivo, basta indicar na aplicação ou informar ao seu Talent Partner. 

Sobre a reputed company

A reputed company existe para desbloquear novas formas de experienciar o mundo.

Nós combinamos diferentes práticas, setores e culturas para ajudar marcas a gerar valor em um mundo digital.

Na interseção entre dados, IA, criatividade e tecnologia, impulsionamos transformação para organizações líderes como reputed company, reputed company, Audi, P&G, Volkswagen, Dolby e outras.

Na reputed company, não apenas falamos sobre transformação, nós fazemos acontecer.

E nossas pessoas são o reputed company desse impacto, em um ambiente criado para que possam crescer, inovar e prosperar.

Quer fazer parte do próximo capítulo? Venha fazer parte do time!