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Senior Embedded Softwareentwickler C/C++ / Software Architekt Medizintechnik (m/

100% remote Flexible hours Hiring now
Dein Herz schlägt für Medizintechnik? Unseres auch. Seit 2001 entwickeln wir in Erlangen Medizintechnik, die Leben rettet – mit einem Fokus auf Elektrostimulation und Vitalparametersensorik. Unsere Technologien stecken in Lösungen globaler Konzerne und innovativer Start-ups. Ob Teilaufgabe oder Komplettsystem: Wir steigen dort ein, wo unsere Kunden uns brauchen. Rund 100 Mitarbeitende machen das möglich. Gemeinsam sind wir die CORmunity – ein Team, das Verantwortung übernimmt und Kundenprojekte voranbringt. Damit Medizintechnik sicherer und effizienter entwickelt wird.
  • Konzeptionierung und Pflege der Software-Architektur
  • Entwicklung von Anwendungen für embedded Systeme mit komplexen Kommunikations- und Anwenderschnittstellen
  • Verantwortung für den technischen Projektfortschritt des Gewerks
  • Fachliche Leitung und Aussteuerung der SW-Entwickler*innen (Zusammenarbeit des Gewerks innerhalb des Projektteams)
  • Verantwortung für Software-Aufwandsabschätzungen
  • Verantwortung für das Requirements Engineering des Gewerks
  • Funktion als technischer Ansprechpartner für unsere Kunden hinsichtlich der Softwareschnittstellen
  • Erstellung der Software Detailed Design und Test Dokumentation nach IEC62304
  • Enge Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Entwicklungsteam
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, der technischen Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Fundierte Erfahrung in der embedded Software und / oder embedded Linux Entwicklung
  • Erfahrung in der Software-Architektur
  • Erfahrung in der Erstellung von Anwendungen für embedded Linux Plattformen (C++17, Yocto) von Vorteil
  • Kommunikationsstärke in deutscher und englischer Sprache
  • Leidenschaft für die Softwareentwicklung und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
  • Sehr gutes, kollegiales Arbeitsklima – mit Duz-Kultur über alle Ebenen hinweg
  • Flexible Arbeitszeitmodelle mit Remote-Optionen, gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Moderne und hochwertige Arbeitsausstattung
  • Betriebliche Gesundheitsförderung mit unserem Kooperationspartner i-gb
  • Umfassendes, strukturiertes Onboarding mit Patenschafts-Programm
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
  • 31 Tage Urlaub im Jahr sowie anlassbezogener Sonderurlaub (z.B. bei Umzug)
  • Regelmäßige Feedbackgespräche sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Wechselnde Foodtrucks vor der Tür mit Corscience-Rabatt
  • Fahrradfreundliche Lage und gute ÖPNV-Anbindung, JobRad-Leasing, Firmenparkplätze und E-Ladestation
  • Lebendige CORmunity für vielfältiges Miteinander bei Sport, Gesundheit, Events und Feiern

Originally posted on Himalayas

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