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Experte Gebäudeautomation / Senior Engineer Building Automation (m/w/d)

100% remote Flexible hours Hiring now

Du bist erfahrener Ingenieur (m/w/d) im Bereich Building Automation und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in Berlin, Hamburg, München oder Remote?

Vielleicht ist diese Position bei Buro Happold genau das, was Du suchst!

Aufgaben

  • Erarbeitung der HOAI Leistungsphasen 1 bis 7 für die Gebäudeautomation (GA)
  • Betreuung von internationalen Projekten
  • Beratung von Kunden zu allen Themen der GA, insbesondere durch:
  • Ermittlung und Dokumentation von Kundenanforderungen
  • Erarbeitung von GA-Konzepten
  • Vorab-Kostenschätzungen
  • Kontrolle und Bewertung von bereits vorliegenden Planungsunterlagen der Leistungsphasen 1 bis 8
  • Erarbeitung von Optimierungsvorschlägen
  • Enge Zusammenarbeit mit Kollegen verschiedener Fachbereiche, insbesondere mit den „Digital Building Consultants“
  • Begleitung der Inbetriebnahmen und Abnahmen von GA-Installationen
  • Bestandsaufnahme und Bewertung von Bestandsanlagen und Neubauprojekten

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäudeautomation, Elektrotechnik, Informatik, Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Planung und Realisierung von Gebäudeautomationssystemen
  • Erfahrung im Umgang mit TRIC, Autodesk Revit und ORCA AVA
  • Umfangreiche Erfahrungen mit GA-Kommunikationssystem, z.B. mit BACnet, Modbus, KNX, M-Bus, DALI, SMI und Hersteller-Bussystemen
  • Wünschenswert: Zusätzliche Kenntnisse und Erfahrungen mit neuen Digitalen Gebäudetechnologien, sowie in der Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT)
  • Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch und/oder Englisch
  • Kommunikationsstärke, gutes Zeitmanagement und Team-Orientierung

Benefits

  • eine einzigartige, interdisziplinäre Umgebung mit internationalen Großprojekten
  • Zusammenarbeit mit unseren Niederlassungen rund um die Welt
  • ein modernes Büro im Herzen Berlins mit professionellen, technisch hochwertig ausgestatteten Arbeitsplätzen
  • hybrides Arbeiten vom Büro und aus dem Home-Office sowie Flexibilität unserer Positionen für Teilzeit und Vollzeit
  • 30 Urlaubstage
  • auf Wunsch 100% Remote-Work
  • Sprachkurse für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Das gibt’s obendrauf als Benefits

  • regelmäßige Teamevents, Sportangebote, Sommerfest, Weihnachtsfest sowie musikalische und kulturelle Events (Konzerte, Filmabende, Karaoke etc.)
  • ein Mental-Wellbeing-Programm sowie ein individuelles Benefit-Programm mit den Schwerpunkten Sport, Mobilität und Altersvorsorge
  • Angebot von Weiterbildungen und ein strukturierter Karrierepfad
  • jährliche Entwicklungsgespräche, flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege mit der Möglichkeit, neue Ideen einzubringen
  • Mitgestaltung von Beginn der Karriere an (YEF- Young Employee Forum)
  • Lunchroulette

Interested? Intrigued? Inspired? – Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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